（二）贯彻执行党的路线方针政策和学校党委、行政的决议（决定），具有强烈的事业心和责任感，具有一定的改革创新意识，具有强烈的“励志图存，自强不息”精神，能全心全意为广大师生员工服务，正确行使组织赋予的权利。
（三）按照高等教育规律办事，具有胜任本职工作的知识水平，具有较强的组织管理、文字表达和计算机应用能力，能够独立开展工作，把主要精力投入管理工作，坚持原则、依法办事，爱岗敬业、乐于奉献，善于学习、务实肯干，实绩突出、群众公认。
（四）具有民主作风、全局观念，能坚持和维护党的民主集中制，善于团结同志，尤其能够团结同自己有不同意见的同志一道工作。作风正派、清正廉洁，以身作则、艰苦朴素，能自觉接受各级组织和师生员工的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励。
（五）党校秘书应是中共党员，热爱党务和干部培训工作，具有一定的公文写作水平和沟通协调能力。
教务处质量管理与评估科科长应熟悉高等教育政策法规，具有一定的组织管理、沟通协调和写作能力。
研究生院学位办公室主任应具有研究生学历，熟悉研究生教育综合改革和学位管理的相关政策，具有一定的组织管理和综合协调能力。
保卫处临潼校区治安科科长应为中共党员，熟悉治安管理法律法规，具有较强的综合协调能力和处理突发事件能力。
对外联络与合作处、校友联络办公室专职秘书应热爱校友工作，熟练运用网络新媒体平台，具有较强的服务意识和组织协调及沟通能力。
学院团委书记应是中共党员，具备从事学生工作或共青团工作的经历，具有较强的组织管理、综合协调和处理突发事件能力。
三、任职资格
（一）在年度考核中，近三年连续确定为称职及以上。
（二）新任副科级干部应具有本科及以上学历。本科学历的必须具有三年以上工作经历，研究生学历的必须具有一年以上工作经历。
（三）新任正科级干部应具有2年以上副科级任职经历。对于获得硕士及其以上学位、且具有高级职称的干部，在满足其他条件下，可直接提任正科级职务。
（四）拟提任的科级干部年龄原则上不超过40岁（即
1976年
9月
30日
以后出生的）。
（五）身体健康。
（六）按照学校岗位设置及聘用的有关精神，本次公开招聘的科级干部，仅限受聘在学校管理岗位上的人员报岗。
四、选拔程序
（一）公布招聘岗位、任职条件及资格等；
（二）个人报名或组织推荐；
（三）资格审查；
（四）述职答辩；
（五）组织考察；
（六）会议研究；
（七）任前公示；
（八）宣布任职。
五、报名时间和地点
凡符合任职条件及资格的干部需填写《西安科技大学公开招聘科级干部报名表》（在组织部网页下载，正反打印），并将《报名表》于
2016年
9月
30日
16:00前交校党委组织部。
联系电话：029-83858138
联 系 人：张国强
中共西安科技大学委员会组织部
2016
年9月27日
